МИНИМАЛЬНАЯ И СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В КИТАЕ

Сегодня уровень зарплат в Китае сопоставим с некоторыми государствами-членами Евросоюза и значительно превышает показатели большинства стран СНГ. Китайская экономика является одной из самых мощных в мире, местное правительство содействует привлечению зарубежных инвестиций, активно наращиваются торговые связи и внедряются современные технологии. Все это положительно сказывается на доходах местного населения и повышает благосостояние страны в целом.

Многие китайские компании нуждаются в квалифицированной рабочей силе из-за рубежа, поэтому работа в Китае в настоящее время пользуется большим спросом. Особенно популярны у трудовых мигрантов такие крупные города, как Пекин и Шанхай. Несмотря на определенное замедление экономического роста государства, по оценкам экспертов, оплата труда китайских работников в ближайшие годы будет только увеличиваться. Далее, узнаем какая минимальная и средняя зарплата в Китае в 2018 году.

Зарплата в Китае

Минимальная зарплата в Китае

В вопросах установления официальных ставок минимальной оплаты труда Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения (МТРСО) Китая наделило регионы изрядной долей независимости. Местные власти учитывают многие показатели, включая, экономический рост, среднюю заработную плату, уровень жизни, безработицу, цены на продукты питания и недвижимость. Проводится детальный анализ, а затем принимается решение о целесообразности повышения минимальной заработной платы.

В зависимости от региона официальная минимальная зарплата в Китае в 2018 году варьируется от 1 000 до 2 420 юаней в месяц, что эквивалентно 155–375 американским долларам. По закону региональные и городские власти должны пересматривать минимальные ставки оплаты труда не реже одного раза в течение двух лет. С 1 апреля 2018 года самую высокую зарплату на минимальном уровне получают в Шанхае (2 420 юаней), а меньше всего в районе Гуанси (от 1 000 до 1400 юаней).

По официальным данным Национального бюро статистики и МТРСО Китая, в 2014 году 19 регионов увеличили минимальную заработную плату, в 2015 году 27, в 2016 году 9, в 2017 году 11, а в 2018 году 10 провинций Китая планируют повысить уровень минимальной оплаты труда для своих работников в среднем на 7%.

МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРПЛАТА В КИТАЕ ПО ПРОВИНЦИЯМ/ГОРОДАМ

Провинция/город Юаней в месяц Долларов в месяц
Шанхай 2 420 375
Тяньцзинь 2 050 315
Чжэцзян 2 010 310
Пекин 2 000 310
Шаньдун 1 810 280
Гирин 1 780 275
Внутренняя Монголия 1 760 270
Хубэй 1 750 270
Хэнань 1 720 265
Фуцзянь 1 700 260
Шаньси 1 700 260
Хэйлунцзян 1 680 260
Гуйчжоу 1 680 260
Нинся-Хуэйский АР 1 660 255
Ганьсу 1 620 250
Хунань 1 580 245
Цинхай 1 500 230

Примечание. В зависимости от класса (A, B,C,D) в некоторых провинциях Китая ставки минимальной заработной платы могут корректироваться.

Средняя зарплата в Китае

На протяжении последних лет зарплаты в Китае растут быстрее чем в подавляющем большинстве стран Азиатско-Тихоокеанского региона (АТР) и мира в целом. К примеру, согласно исследованиям международной консалтинговой компании ECA International, по итогам 2017 года фактическое увеличение средней заработной платы в китайском государстве, то есть с учетом инфляции, составило 4,7%, тогда как по всем странам АТР около 2,6%, а в мире в районе 1,5%. Номинальный рост средней зарплаты в Китае оценивается в 7%.

Средняя зарплата в Китае в 2018 году составляет 74 318 юаней в год (11 440 долларов) или 6 193 юаня в месяц (955 долларов). При этом среднемесячные доходы квалифицированных работников в 37 самых крупных населенных пунктах оцениваются в 7 629 юаней (1 175 долларов). Город с наиболее высокой зарплатой – это Пекин, где в среднем опытные специалисты получают 10 157 юаней (1 565 долларов). В Шанхае зарабатывают 9 621 юаней (1 480 долларов), в Шэньчжэне 9 134 юаней (1 405 долларов) и в Гуанчжоу 7 965 юаней (1 225 долларов).

Для примера средняя зарплата в Болгарии составляет 640 долларов в месяц, то есть китайцы уже имеют более высокий уровень дохода. Кроме того, по мнению крупной рекрутинговой компании из Китая ZW HR Consulting, иностранные специалисты с опытом работы, востребованными навыками, владеющие английским и китайским языками могут рассчитывать на оклад, минимум на 15–25% превышающий средние показатели по стране.

СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В КИТАЕ ПО ОТРАСЛЯМ

Отрасль Юаней в год Долларов в год
Финансовая деятельность 114 777 17 325
Информационные технологии 112 042 16 910
Профессиональная и научно-техническая деятельность 89 410 13 495
Поставка электроэнергии, газа, пара и кондиционирование воздуха 78 886 11 905
Культура, спорт и развлечения 72 764 10 985
Лизинг и бизнес-услуги 72 489 10 940
Здравоохранение и социальная работа 71 624 10 810
Транспортировка, логистика и хранение 68 822 10 385
Образование 66 592 10 050
Административные и вспомогательные услуги 62 323 9 405
Оптовая и розничная торговля 60 328 9 195
Добыча полезных ископаемых 59 494 8 980
Производство 55 324 8 350
Строительство 48 886 7 380
Водоснабжение, канализация и управление отходами 43 528 6 570
Проживание и питание 40 806 6 160
Рыболовство, сельское и лесное хозяйство 31 947 4 820

В разрезе отдельных профессий самые высокие зарплаты в Китае у финансистов, банкиров, инвестиционных брокеров и юристов, которые в среднем получают 9 000–10 000 юаней в месяц (1 385–1 540 долларов). Руководители компаний и крупных проектов в сфере информационных технологий ежемесячно зарабатывают от 14 000 до 19 000 юаней (2 155–2 925 долларов).

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить